2010年空军招收836名高中生飞行学员
提高飞行职业选拔的标准化、信息化程度。空军针对当前青年学生特点,改进了心理和身体检测手段。更加关注心理素质,今年的心理选拔专家都选自现役飞行员,三代机飞行员比例占五分之一,采取不同机种飞行员搭配进行面试的办法对学生检测。严格体检标准条件,在改进体检仪器设备,更新彩超、电转椅、验光仪,增加检测科技含量的基础上,专门成立体检专家鉴定组,集体对学生体检情况进行审核把关,确保淘汰有依据,录取有把握。全面实施信息化检测,建立了通过刷卡识别参检对象身份、直接将检测结果输入计算机、同步传输到主控中心的招飞信息管理系统,实现了全程屏蔽考生姓名等信息的“盲检”。
录取分数线大幅度跃升。从今年开始,空军将文化把关贯穿于整个招飞检测过程。在宣传动员和初检时,突出对省市重点中学和高中学习期间成绩相对靠前的学生,作了重点倾斜;在全面检测时,依托地方招生考试部门和学校,组织对报考对象进行文化测试,文化成绩达不到要求的一律不得参加招飞身体和心理检测;在空军组织复查录取时,严格按照划定的参选分数线分批上站,达不到参选分数线的一律不予安排复检。通过一系列行之有效的措施,空军招飞录取分数线提高至基本与各省市普通高校招生二批本科分数线相当。(吕进凯报道)
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